Karriereberatung und Entwicklungsbegleitung

Ob im Management oder in einer Fachfunktion: Eine begeisternde und in allen Belangen zufriedenstellende Tätigkeit ist ein, wenn nicht sogar das, Ziel Ihres beruflichen Engagements.

  • Sie sind "eigentlich zufrieden", wollen dennoch Ihr Potenzial optimieren?
  • Sie wünschen sich eine berufliche Veränderung und suchen "die Lösung"?
  • Sie wollen Ihre berufliche Entwicklung bewusst voranbringen?
  • Ihre Bewerbung/Ihr Profil soll zu einer erfolgreichen Platzierung führen?

Vermeiden oder stoppen Sie den klassischen „Bewerberfrust“ (Link zu einem Beitrag) und profitieren Sie von der professionellen Erfahrung und der Kompetenz aus unserer renommierten Personalberatung. Lassen Sie sich durch eine Karriereberatung unterstützen und entwickeln. Ihre Entwicklungsbegleitung in 3 Stufen:

Orientierungscoaching (Stufe 1)

Sie sehen sich vor einem Entwicklungs- oder Veränderungsprozess und wünschen Klarheit und Orientierung?
Wir unterstützen und begleiten Sie in Ihrem Orientierungs- und Findungsprozess; bis Sie nicht nur wissen, was Sie können und wollen, sondern auch, was Sie wie und warum zufriedenstellt und erfüllt. Mit Klarheit und Überzeugung finden Sie dabei Ihr Tätigkeits- und/oder auch Karriereziel durch unsere Karriereberatung.

Bewerbertraining/-Coaching (Stufe 2)

Positionieren Sie sich effizient und effektiv: Sie wissen, was Sie wollen und "wohin die Reise gehen soll"?
Wir bieten professionelle Hilfe und Unterstützung für Ihren erfolgreichen Bewerbungsprozess, von der Unterlagenprüfung bzw. -erstellung, über CV-/Lebenslaufanalyse und-anpassung sowie Ihr Kompetenzprofil bis hin zum überzeugenden Bewerbungsgespräch. Wir finden und zeigen Ihnen Ihre entscheidenden Potenziale, definieren gemeinsam die individuelle Optimierung Ihrer Bewerbung und professionalisieren dereb zielgerichtete Aussagekraft und den authentisch überzeugenden Auftritt.

Placement durch uns (Stufe 3)

Sie sind bereits perfekt aufgestellt, wollen jedoch das Netzwerk einer renommierten Personalberatung nutzen?

Diskret, vertraulich und zielgerichtet platzieren wir Sie gemeinsam. Indem wir die Professionalität prüfen, ergänzen oder anpassen.

Honorare für Ihr Karrieremanagement: Wir empfehlen eine modulare Unterstützung, die für Ihre persönliche Situation angemessen und erfolgversprechend ist. Aufgrund der vertraglich dokumentierten Inhalte unserer Karriereberatung sind die Ihnen dadurch entstehenden Aufwendungen in der Regel steuerlich absetzbar:

  • Stundenweise:
    • Das Honorar berechnet sich nach Ihrem individuellen Bedarf.
  • Modular:
    • Ihre komplette Bewerbung inklusive Zielformulierung, Stärken-Schwächen-Analyse für die berufliche Zukunft, Berufsberatung, Bewerbungsberatung, Beratung bei der Erstellung und Professionalisierung des Lebenslaufes/CV, Erstellen von Bewerbungsunterlagen, Interviewtraining, Zeugnisberatung, im festen Modul.
    • Wir erstellen Ihnen, je nach gewünschter Unterstützung, ein Angebot zum Festpreis.
  • Placement durch uns:
    • Unser Honorar berechnet sich stufenweise & erfolgsbasiert nach einem zuvor vereinbarten Festpreis (50 % sofort, 30 % nach sämtlichen Analysen und Komplettierung der Strategie, 20 % nach erfolgreicher Vertragszeichnung).
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